L’analyste de crédit doit généralement posséder un niveau élevé de compétences techniques et faire preuve d’autonomie au travail. De fortes compétences quantitatives et une certaine connaissance des statistiques élémentaires sont également requises. L’analyste de crédit doit avoir au moins deux ou trois ans d’expérience dans une fonction d’analyse quantitative. Un baccalauréat en finance, en sciences économiques, en comptabilité, en mathématiques ou en physique est requis; une maîtrise dans l’un de ces champs d’études est préférable. Une attestation professionnelle, comme le titre d’analyste financier agréé (AFA), constitue un atout.
  • Analyser les prêts existants et potentiels

  • Formuler des recommandations à la direction générale et au comité de crédit

  • Produire des approbations écrites de prêts; modifier et restructurer les prêts avec les responsables de prêts

  • Faire des projections financières

  • Effectuer le suivi nécessaire du portefeuille d’investissement existant

  • Aider les gestionnaires de portefeuille dans l’analyse des fonds d’investissements potentiels, avec toute la diligence nécessaire

  • Tenir à jour les diverses bases de données financières

  • Trouver des possibilités de placements

  • Rassembler et synthétiser les données nécessaires aux modèles de gestion des risques Téléchargez votre CV ou faites une demande de talents et un de nos recruteurs spécialisés vous contactera sous peu.Robert Half est l'une des principales agences de recrutement en comptabilité.

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