Comptabilité et finance Données salariales et tendances d’embauche

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En téléchargeant le Guide salarial, vous reconnaissez et convenez qu’il est destiné exclusivement à un usage personnel et non commercial et que le droit d’auteur est la propriété exclusive de Robert Half Canada Inc. Ce guide ne peut être reproduit ni diffusé, en tout ou en partie, sans le consentement écrit de Robert Half. © Robert Half Canada Inc., 2020. Tous droits réservés.

Quel salaire devrais-je obtenir — ou offrir?

Si vous avez besoin d’engager du personnel ou de trouver un nouvel emploi, alors vous avez besoin du Guide salarial 2021 de Robert Half pour les professionnels de la comptabilité et de la finance. Avec des échelles salariales de départ détaillées pour près de 150 postes en comptabilité et en finance, et un aperçu des nouvelles tendances en matière d’embauche, le guide fournit des données essentielles pour vous aider à recruter les employés les plus talentueux ou à trouver le bon emploi.

Combien vaut l’emploi?

Le guide présente les échelles salariales en centiles et vous donne plus de détails sur chaque poste en comptabilité et en finance, des postes juniors à ceux de hauts dirigeants.

Que faut-il pour recruter les employés les plus talentueux?

Nous avons interrogé les gestionnaires en ressources humaines et les travailleurs à propos des tendances en matière d’avantages sociaux et accessoires. Les avantages que vous offrez sont-ils comparables à ceux de vos concurrents?

Quels facteurs influencent l’embauche et la rémunération?

Découvrez les compétences qui se font rares, la façon dont les entreprises tirent profit des employés temporaires et des experts-conseils, et la façon dont l’adaptation aux nouvelles tendances en matière d’embauche peut vous aider à trouver – et à garder – les employés les plus talentueux.

Vous embauchez ou cherchez un emploi dans un autre domaine?

Téléchargez nos autres Guides salariaux pour en savoir plus sur d’autres échelles salariales de départ et connaître les tendances de recrutement.

Calculateur de salaires

Utilisez le Calculateur de salaires de Robert Half pour connaître rapidement la rémunération juste et adaptée pour près de 150 postes en comptabilité et en finance.

Sélectionnez le lieu et d’autres renseignements à propos d’un emploi pour consulter une échelle salariale de départ.

 

Postes populaires dans le secteur de la finance et de la comptabilité

Si certaines entreprises ont cessé d’embaucher en raison du ralentissement économique, certains secteurs ont de plus en plus besoin de personnel en comptabilité et en finance, en particulier pour pourvoir des postes qui permettent de maintenir une trésorerie saine : facturation, comptes clients et recouvrement. Les postes recherchés comprennent :

  • Chef comptable
  • Responsable des comptes clients et fournisseurs
  • Contrôleur
  • Analyste financier
  • Auditeur interne
  • Administrateur de prêts
  • Directeur du service de la paie
  • Comptable et comptable principal

Consultez le Calculateur de salaires pour connaître les taux en vigueur pour ces postes dans votre ville.

Les compétences les plus recherchées

Les professionnels de la comptabilité et de la finance qui possèdent des compétences techniques spécialisées et des compétences personnelles recherchées peuvent parfois négocier un salaire plus élevé que d’autres dans le marché actuel du recrutement.

Voici certaines des compétences clés les plus recherchées actuellement par les employeurs :

Compétences en technologies

  • Service de la paie et système d’information sur les ressources humaines en nuage
  • Analyse, protection et confidentialité des données
  • Dossiers médicaux électroniques
  • Systèmes PGI
  • Modélisation et prévision financières

Compétences personnelles

  • Capacité à travailler de façon autonome et au sein d’équipes virtuelles
  • Volonté de rester à jour (formation continue)
  • Service à la clientèle
  • Résolution de problèmes
  • Compétences en rédaction et en communication orale

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